SPI UIN KHAS Jember Evaluasi Program Pengembangan Karier melalui MONEV di UPK
Jember, 9 Januari 2026 - Satuan Pengawasan Internal (SPI) Universitas
Islam Negeri Kiai Haji Achmad Siddiq (UIN KHAS) Jember melaksanakan kegiatan
Monitoring dan Evaluasi (MONEV) non-akademik di UPT Pengembangan Karier (UPK)
pada Jumat, 09 Januari 2026. Kegiatan ini menjadi bagian dari rangkaian
pengawasan internal terhadap efektivitas pelaksanaan program pendukung
peningkatan daya saing lulusan.
MONEV
dilaksanakan oleh Tim 2 SPI UIN KHAS Jember yang dipimpin oleh Kepala SPI, Dr.
Retna Anggitaningsih, S.E., M.M., bersama tim SPI yang terdiri dari Ravika
Mutiara Savitrah, S.E., M.S.Ak, Ahmad Faris Wijdan, S.H., M.H., Istiqomah
Lailatul Mukarromah, S.E., serta Rhizi Gustiman Qharimi S.E. Adapun fokus
evaluasi meliputi pelaksanaan Focus Group Discussion (FGD) Tracer Study serta
penyelenggaraan KHAS Job Fair yang dikelola oleh UPT Pengembangan Karier.
Kegiatan
MONEV ini didampingi langsung oleh Kepala UPT Pengembangan Karier, Dr. Rusydi
Baya’gub, M.Pd.I., bersama jajaran UPK. Selama proses evaluasi berlangsung,
koordinasi dan komunikasi antara tim SPI dan pihak UPK berjalan dengan baik,
sehingga seluruh rangkaian kegiatan dapat terlaksana secara tertib dan
kondusif.
Melalui
MONEV ini, SPI UIN KHAS Jember diharapkan dapat memperoleh gambaran mengenai
perencanaan, pelaksanaan, dan capaian program pengembangan karier, sebagai
bahan penyusunan rekomendasi perbaikan guna mendukung peningkatan mutu layanan
serta penguatan peran UPK dalam memfasilitasi kesiapan lulusan memasuki dunia
kerja.
Tag :